句容市天王镇辖16个行政村和1个居委会，人口近6万，农业农村资源丰富，是句容南大门和重点农业板块。该镇作为传统农业大镇，一度呈现“抛荒多、穷人多、矛盾多”的“三多”局面，在推动农民增收致富、引领乡村振兴的同时，也不可避免地出现社员利益分配、产权经济等纠纷多发等现实问题。为此，天王镇积极践行新时代“枫桥经验”，多渠道提升法治化建设水平，突出矛盾纠纷源头治理，走出了一条标本兼治、内外兼修的多元解纷之路。

    始终坚持党建引领，不断创新乡村治理模式

在快速推动乡村振兴、营造和谐稳定社会环境过程中，该镇以“戴庄经验”为模板进行延伸，将村级党组织的政治优势、组织优势和合作社的经济优势有机结合，实现农村资源变资产、资金变股金、村民变股民，实现群众共富的多元共赢共享状态。该镇在多个村（居）创建“网格超市”基层治理模式，把村（居）民参与社会治理的公益善举行动作为储蓄积分，制定计分规则，强调村（居）民发现或主动化解矛盾纠纷等行为进行加分，按照“月登分、季公示、年表彰”管理运行模式用积分兑换农副产品和生活必需品，实现以积分“赚”出文明新风、“兑”出环境新貌、“换”出美好生活，推动矛盾化解“端口”前移。

    深化多元化解机制，推动矛盾纠纷及时就地化解

按照“地域相邻、人员相熟、文化相近、构成相似”和“网格化管理、组团式服务”模式，将全镇划分网格60个，由各村党组织书记担任并配备兼职网格员60名，按照“三官一律”要求，所有网格均配备政法指导员，联合公安、司法、信访等部门建立风险预防、信息共享、矛盾调处机制，形成工作联动、问题联治、服务联同工作格局，矛盾化解工作由以前信访部门“单打独斗”变为为镇、村两级级“通力协作”新模式，形成联动采集信息、排查隐患、化解风险的互补叠加效应，实现群众诉求调处及时就地化解，群众安全感和满意度大幅提升。

    强化法治保障，把矛盾纠纷预防化解工作全面纳入法治化轨道

以推进信访工作法治化为契机，以权责明、底数清、依法办、秩序好、群众满意为目标，坚持运用法治思维和法治方式解决各类矛盾纠纷。以“五化”和“四个到位”为准绳，对于上级部门转（交）办信访事项，及时受理登记，精准明确化解各类矛盾纠纷主体，适时跟踪回访，把各类矛盾纠纷化解纳入法治化轨道。镇职能部门对信访事项依照法律规定和程序及时处理，监督部门实施督办，提升工作质效。

（来源：句容市天王镇）