苏州经贸职业技术学院强化党建赋能，凝聚强大合力，建立共建联盟、共学理论、共定方案、共培成果等协同联动育人新机制，培养新质“智造”人才。

强化党建引领，共建产业联盟，构建协同育人机制。学校建立政校地企深度合作“党建链”，联合产业创新集群党委和科研院所、标杆企业、行业协会等单位成立工业互联网产业链党建联盟，共同培养人才、科研成果转化、重大技术攻关、联合申报项目等方面形成人才培育、产业转型、企业发展、互促互进的共赢格局。

强化思想引航，共学创新理论，筑牢使命职责底色。学校打造育人实践“创新链”，与中国工业互联网研究院等联合开展理论联学、阵地联享，组织师生党员、骨干人才开展专题培训，凝聚思想共识，共同学习新质生产力理论和实践案例。组织调研数字经济产业和制造业实体企业，培养学生技术技能，提升专业素养。

强化需求引力，共定培养方案，培养新质智造人才。学校建好新质“人才链”，锚定学生就业岗位定目标、定方案、定标准，组织教师党支部走进专业紧密合作企业开展党日活动，结合专业首岗能力，校企共定培养规格。召开专业人才培养方案论证会，“政行企校”专家、企业家共同研究人才培养方案，指导专业发展，建立适应现场工程师培养的课程能力体系。

强化组织引导，共享发展成果，锚定重点建设任务。学校聚焦高质量“成果链”，以党建系统集成创新要素，校地、校企有组织制定现代职业教育体系建设项目方案。项目化联合培育建设市域产教联合体、行业产教融合共同体、工业互联网现代产业学院、虚拟仿真实训基地、区域产教融合实践中心等高水平新质“智造”育人平台。